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辦公室戀情成風(fēng)源于角色意識模糊
2014-04-25 10:20:11 閱讀量:306 來源:天臺人才網(wǎng) 作者:天臺人才網(wǎng)

 香港一家機構(gòu)在對婚外情調(diào)查后得出了一個結(jié)論,也曾有人在QQ群對該結(jié)論進行驗證時,有四成網(wǎng)友坦言曾對異性同事怦然心動……

  九成婚外情 都來自辦公室

  時至今日,仍有許多公司明令禁止辦公室戀情:在英國,1/4的企業(yè)要求員工簽署不談辦公室戀情的“愛情契約”;在日本,辦公室戀情被扣了“不倫之戀”的驚悚帽子。但近日,香港明愛婚外情支持服務(wù)機構(gòu)的最新調(diào)查卻顯示,辦公室戀情仍然有上漲之勢,而且,九成的婚外情,都來自辦公室。

  辦公室戀情有兩大特點

  該機構(gòu)出具的調(diào)查顯示,辦公室戀情有兩大特點:一是在辦公室戀情發(fā)生之前,某一方或雙方的夫妻關(guān)系并無重大感情裂痕;這也預(yù)示了辦公室戀情的第二個特點,即開始之初并非刻意為之,而是由互生好感慢慢發(fā)展為戀情的。但是,當(dāng)辦公室戀情發(fā)生后,當(dāng)事者才發(fā)現(xiàn),要想中途抽身,已經(jīng)非常困難了。

  四成網(wǎng)友對異性同事有好感

  九成婚外情來自辦公室,這個結(jié)論有多大的可信度呢?昨天下午,在“情感下午茶”QQ群里,記者對此進行了調(diào)查。

  調(diào)查結(jié)果,撇開婚外情這層道德元素不談,超過七成的網(wǎng)友對“辦公室戀情”給予了包容的態(tài)度。

  在30位已婚網(wǎng)友中,約40%的人坦言“曾對異性同事有過好感”,但這種好感并沒有達到非要付諸行動的地步;30%的人表示“如果這樣的戀情被曝光,他們會尷尬”。

  在調(diào)查中還發(fā)現(xiàn),工作時間的延長,工作壓力的加大,是網(wǎng)友對同事“怦然心動”的重要原因,而QQ、EMAIL等便捷的網(wǎng)絡(luò)工具,成了辦公室戀情瞞天過海、眉目傳情的首選交流工具。

 當(dāng)事者說

  辦公室戀情毀了我的婚姻

  講述者:畢肖月,女,28歲,文員。

  因為一段辦公室戀情,有一段時間,畢肖月夾在了老公與“藍顏知己”間,左右為難。但在給記者的電話里,她明確表示,對這段辦公室戀情后悔了。

  畢肖月說,那段時間,為了緩解心里的負(fù)罪感,她在家扮演著賢妻良母,本來老公就一直對她百依百順,“我們連吵架的機會都沒有”。所以,本來是不大可能離婚的,但因為她的辦公室戀情被老公知道了,百依百順的老公最終與她結(jié)束了3年的婚姻。

  戀上容易抽身太難

  講述者:胡客,男,38歲,工程師。

  胡客的辦公室戀情對象,是他的實習(xí)女生。在三個月的實習(xí)期里,他是最耐心的老師,而她是最好學(xué)的學(xué)生。在單位加班的夜里,他們一起拼命工作,一起在大排檔吃消夜和夜啤酒。胡客說:“感覺好像回到了大學(xué)初戀的時候,于是不知不覺走到了一起?!?/P>

  但現(xiàn)在他很頭痛,那個實習(xí)女生“太粘人了,恨不得24小時都守著她,最好現(xiàn)在就娶她。我不可能離婚,但又擔(dān)心她年紀(jì)小不懂事,頭腦發(fā)熱做什么傻事……”

  辦公室戀情成風(fēng)源于角色意識模糊

  辦公室戀情本身沒錯,但婚外進行辦公室戀情,就不值得提倡了。要繞過辦公室戀情,角色意識和自信心很關(guān)鍵。首先,要知道自己在單位里是干什么的,規(guī)范的溝通和匯報關(guān)系是什么,自己勝任工作的核心能力是什么;其次,要有強大的穩(wěn)定的自信心,對自己有一種積極的客觀的肯定的評價,不至于動輒就亂了感情的陣腳,更不能誤認(rèn)為這種亂情是上級對自己的無限認(rèn)可和接受,產(chǎn)生嚴(yán)重的情感不對稱狀態(tài),最后肯定只能以尷尬和失意收場。

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