倉庫主管

1. 倉儲管理 ：全面負(fù)責(zé)原材料、機(jī)物料及成品的出入庫管理，確保賬物一致、流程規(guī)范； 制定并優(yōu)化倉儲管理制度，包括庫存監(jiān)控、周轉(zhuǎn)率提升、呆滯物料處理等；主導(dǎo)倉庫布局規(guī)劃及5S管理，保障倉儲作業(yè)高效、安全。
2. 物流體系建設(shè) ：結(jié)合新建工廠需求，搭建物流管理體系（包括出入庫流程、單據(jù)規(guī)范、信息化系統(tǒng)應(yīng)用等）； 推動ERP/WMS系統(tǒng)落地，實(shí)現(xiàn)庫存數(shù)據(jù)實(shí)時化、透明化管理； 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)部物流與生產(chǎn)計劃、采購、銷售等部門的高效銜接。
3. 團(tuán)隊建設(shè)與培訓(xùn) ：組建并培養(yǎng)物流科團(tuán)隊，明確崗位職責(zé)，制定考核標(biāo)準(zhǔn)；
定期開展倉儲操作、安全規(guī)范等培訓(xùn)，提升團(tuán)隊專業(yè)能力。
4. 成本與安全管控：控制倉儲物流成本，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，降低損耗；落實(shí)安全管理責(zé)任，確保防火、防潮、防盜等安全措施到位。
5. 跨部門協(xié)作：協(xié)同生產(chǎn)部、采購部、銷售部制定物料需求計劃及成品發(fā)運(yùn)方案；處理突發(fā)性物流問題（如緊急物料調(diào)配、異常出入庫等）。
任職要求：
1、物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、熟悉ERP系統(tǒng)操作及物流信息化工具，具備數(shù)據(jù)分析能力。
3、精通倉儲作業(yè)全流程管理，對庫存控制、物流成本優(yōu)化有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；具備較強(qiáng)的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力，能適應(yīng)初創(chuàng)團(tuán)隊從0到1的建設(shè)挑戰(zhàn)；溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能快速推動跨部門協(xié)作；
抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)工廠初期高強(qiáng)度工作節(jié)奏
4、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，原則性強(qiáng)；具備創(chuàng)新意識，能結(jié)合新工廠特點(diǎn)提出改進(jìn)方案
加分項：有制造業(yè)（尤其是同行業(yè)）倉儲管理經(jīng)驗(yàn)；持有物流師、供應(yīng)鏈管理相關(guān)證書；熟悉自動化倉儲設(shè)備或AGV應(yīng)用。